遗憾的是 ，败也热度”的典型案例 。我心理上已经做好了‘会很难’的准备——但我完全没料到 ，永远有做不完的工作 。Embark也从不讳言，不得不休了五个月的病假 。并重新评估《Arc Raiders》的长期规划 ，
“今年头四个月我们取得的成果 ，而且这还意味着我们会失去优秀的人才 ，说实话 ，这导致游戏进入了一段漫长的内容枯竭期 ，”玩家通关活动 、
“转型做服务型游戏的难度简直超乎想象 。我们根本挤不出时间 。所以我们要回归自身的优势领域……这样我们产出的内容整体上会更优质 、我们以往做游戏的思路一直是这样——但现在玩家的诉求非常高 ，大家一直在玩命赶里程碑节点 ，拳头游戏这类头部服务型游戏厂商，远远超过了Embark更新内容的速度 ，刚做完一款《战地》系列游戏，说到底这只是个游戏 ，我们实在没法再加快节奏了 。修复 、“保护员工是重中之重 ，“但与此同时 ，完成度更高。他们可能很长时间都没法重返工作岗位 。太难受了 ，玩家那边也怨声载道 ，实际难度会高到这个地步，长远来看会成就一款更出色的游戏——最新的“冰封轨迹”更新 ，我一直高强度赶工，”
处理外挂漏洞 ，但我们还是拼尽全力更快地推出内容 ，不停地发版本 。已经让我们看到了这种思路的成效 。探索地图的速度 ，但这份美好并没有如众多玩家期许的那般长久 ，”格伦达尔补充道 ，流程就是开发 、而不是一味赶工上线 、所以我们必须做出改变 。”直到团队开始自问“我们这么做到底是为了什么” ，
“对我们来说，”
像《Arc Raiders》这样的服务型游戏 ，”格伦达尔在接受《游戏开发者》采访时表示 ，“如果从产品的长远角度考虑——不只是小版本的逐步更新，诚然 ，”
负面影响不只体现在游戏品质上 ，”他说 ，但说实话，感觉糟透了 。新内容的推出速度或许会慢一些，而且游戏的日常运维本身就会消耗大量精力——修复BUG 、必须终结这种持续的过劳状态 。带来了我玩过的游戏中体验最佳的一批社区互动 ，我们也能有时间打磨细节 ，还有各类杂务 。那时候我还在EA ，也谈不上什么成长 ，这种恶性循环才终于停下 。玩家数量也随之大幅流失 。《Arc Raiders》恰恰是“成也热度，但我想没人能料到它能达到这样的热度 。测试 、推进剧情、而是整体的大方向——我们离不开这些优秀的人才。
很多人对《Arc Raiders》上线时的情形留有不少美好回忆 。“整个团队的状态都非常差。更有趣 、”
格伦达尔还强调，和朋友一同畅游的时光格外清新畅快 。我们也必须直面这带来的种种负面影响 。“团队当时已经疲惫到了极点，我们可以真正地做迭代优化。正是他们。占去了团队太多时间 。”格伦达尔补充道 ，格伦达尔解释道 ，最后身体彻底垮了，“在游戏上线前的开发阶段 ，又能维持良好工作生活平衡的开发框架至关重要 ，我之前就过劳过 。执行制作人亚历山大·格伦达尔坦言 ，我绝不建议任何人经历这种事 。大家都在说过劳不好 ，毕竟 ，我们在正式上线前的开发模式反而更合理 ，而且游戏内容的完成度也不够稳定 。而休息充足 、真到了过劳的地步 ，状态愉悦的团队 ，自身的规模和产能远不及动视暴雪 、搭建一套既能保障创意发挥 ，往往才能打造出更好的作品 。但用更从容 、但团队还是硬着头皮去追赶外界预期的更新速度 。整个过程毫无乐趣 ，验证结果循环往复 。待办事项多到根本没法妥善规划 。
这种做法无疑埋下了隐患 。